管理类培训项目有哪些

       企业管理培训主要是指提高企业管理者组织管理技能的各种教育活动。面对当今日益激烈的市场竞争，企业要想在竞争中占有一席之地，就需要不断提高竞争优势，扩大市场份额，才有机会在市场中生存。另一方面，市场竞争实际上是企业间人才的竞争。在企业发展的不同阶段，要保持长期竞争优势，就要有计划地加强对员工的管理，建立专属的企业培训管理体系。以上就是小编为大家带来的管理类培训项目有哪些。

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管理类培训项目有哪些

       管理类培训项目有哪些

一，客户管理

二，合同管理

三，工程项目管理 (包含预算、进度、成本、文档、质量等管理) 

四，供应链管理

五，财务管理 (包含往来、借款、费用及成本核算等)

六，行政与人事

七，售后管理

八，资产管理

       企业管理培训分为内部培训和外部培训。其目的是增强企业凝聚力，提高员工潜力，实现企业和员工的双重发展，为企业创造更大的效益。在企业本身和市场不断变化的需求下，行业管理培训不再是附加服务，而是无形投资，是企业不可或缺的一部分。

       自管理学诞生以来，咨询和培训一直如影随形。从某种意义上说，正是企业经营实践中需要咨询和培训，才催生了管理学。科学管理的创始人泰罗的正式身份是咨询培训师；管理体系的构建者法约尔退休后也把一腔热血献给了培训。如果你知道泰罗在管理学诞生期的赔钱赚钱，法约尔在管理教育方面的宏伟想法和实践，就不难看出这门学科的培训与学术的亲密关系。以上就是小编为大家带来的管理类培训项目有哪些。