飞书和今致人力哪个好用

飞书下载的文件你可以在你的系统文件夹里找找看，首先点击你的手机文件管理，你可以看到你下载的所有文件，在那里就能找到你想要看的文件。 字节跳动，一家全球增长最快速的公司，随着人员、业务的急速扩张和对异地协作需求的增长，对信息的高速流转和办公效率提出了考验，更高效协作的办公工具——飞书因时而生。 在飞书可以针对单条消息进行回复，即使同时讨论多个话题也不会混乱，还可以使用快捷表情，减少对他人的干扰。此外，飞书支持多语言实时翻译，跨国沟通零障碍，拥有更顺畅的团队协作。

2020年4月，字节跳动推出了面向海外市场的企业级办公套件产品Lark。到2020年9月左右，在海外市场经历了半年的试水和磨练后，Lark以“飞书”的名义进入了国内市场。现在，可以从IOS和安卓应用商店下载飞书。因此，两本书本身就是同一个软件，而lark就是英文版的飞书。 飞书是字节跳动2016年自研的新一代一站式协作平台，是保证字节跳动全球五万名员工高效合作的办公工具。飞书将即时通讯、日程表、云文档、云盘及工作台深度整合，以开放兼容的平台，让成员一处可实现高效沟通与流畅合作，全方位提升企业效率。

不会的，飞书是不会监控大家聊天的，您可以放心。下面就是飞书在隐私政策中所写的如何保护您的个人信息安全（部分）： （一）我们非常重视您个人信息的安全。目前，“飞书”已经通过了国家信息安全等级保护（三级）的测评和备案，并通过了国际权威的ISO 27001信息安全管理体系认证。建立了数据安全制度规范和实施了安全技术措施，防止您的个人信息遭到未经授权的访问、修改，避免数据的损坏或丢失。我们的网络服务采取了传输层安全协议等加密技术，确保您的数据在网络传输过程的安全。 （二）我们采用严格的数据处理权限控制，避免数据被违规使用；我们采用打码屏蔽等去标识化技术的多种数据脱敏方式增强个人信息在使用中的安全性；我们采用行业广泛应用的加密技术对您的个人信息进行加密保存，并通过数据隔离技术进行隔离。例如，我们对存储在我们服务器上以及您终端设备上的所有讯息进行加密处理。我们始终落实该等技术措施和组织管理方式，并可能不时加以修订完善以提升系统的整体安全性。 （三）尽管已经采取了上述合理有效措施，并已经遵守了相关法律规定要求的标准，但请您理解，由于技术的限制以及可能存在的各种恶意手段，在互联网行业，即便竭尽所能加强安全措施，也不可能始终保证信息百分之百的安全，我们将尽力确保您提供给我们的个人信息的安全性。请您知悉并理解，您接入我们的服务所用的系统和通讯网络，有可能因我们可控范围外的因素而出现问题。因此，我们强烈建议您采取积极措施保护个人信息的安全，包括但不限于使用复杂密码、定期修改密码、不将自己的账号密码等个人信息透露给他人。 （四）在发生危害网络安全的事件时，我们会按照网络安全事件应急预案，及时采取相应的补救措施。如果我们的物理设施或技术防护措施遭到破坏，导致您的个人信息被泄露、非法提供或滥用，造成您的合法权益受损，我们将严格依照法律的规定承担相应的责任。 （五）在我们获悉发生了您的个人信息不幸被泄露、非法提供或滥用的个人信息安全事件后，我们将按照法律法规的要求在最迟不低于【10】天内及时向您告知：安全事件的基本情况和可能的影响、我们已采取或将要采取的处置措施、您可自主防范和降低风险的建议、对您的补救措施等。事件相关情况我们将以平台内推送通知的方式告知您，难以逐一告知个人信息主体时，我们会采取合理、有效的方式发布公告。 更新日期：2020年5月7日 生效日期：2020年5月15日

说不上好，宣传跟服务不一致，题好多都是错的，经常找老师找不到，看某书上说别的证书怎么怎么假，机构怎么不负责，真是信了你的鬼，就知道这种大专销售吐不出什么真话，越想越气，还不如自己准备

今致人力是一家专业的人力资源服务公司，致力于为企业提供综合性、专业性的人力资源解决方案。公司总部设在上海，在全国拥有多家分支机构，可以为客户提供全面的服务。今致人力的服务内容主要涵盖人才招聘、人才培养和管理、薪酬福利和员工关系等多个方面。 首先，人才招聘是今致人力最具特色的服务之一。公司拥有一支经验丰富、专业素质高的招聘团队，能够为客户提供从岗位描述、岗位发布、简历筛选、面试评估、背景调查到入职培训等全方位的招聘服务。无论是针对企业的专业技术岗位还是管理岗位，今致人力都能够为客户提供高效、精准的招聘服务。 其次，人才培养和管理也是今致人力的重要服务内容之一。公司拥有多名资深的人力资源专家，能够为企业量身定制培训计划和人才管理方案，帮助企业提高员工的综合素质和管理水平。同时，公司还可以为企业提供各种类型的培训课程，包括职业技能培训、团队建设培训、管理培训等，帮助企业提升员工的专业素质和综合能力。 第三，薪酬福利是企业人力资源管理中的一个重要方面。今致人力可以为企业提供全面的薪酬福利咨询服务，包括薪资测算、福利方案设计、社保公积金管理等，帮助企业制定合理的薪酬福利政策，吸引和留住优秀员工。 最后，员工关系是企业人力资源管理中的另一个重要方面。今致人力可以为企业提供员工关系咨询和解决方案，帮助企业建立健康的员工关系，增强员工归属感和忠诚度，提高组织绩效。 总之，今致人力是一家专业的人力资源服务公司，具有丰富的经验和专业性的团队，能够为企业提供全面、专业的人力资源解决方案，是企业成功发展的有力保障。

今致人力是一家专业的人力资源服务公司，致力于为企业提供全方位的人力资源解决方案。我们的服务包括人才招聘、培训发展、薪酬福利、劳动关系等多个领域。 首先，我们帮助企业寻找和选拔符合其需求的人才，通过在线招聘平台、社交媒体、校园招聘等多种渠道，快速筛选出优秀的候选人，并确保招聘流程的公正性和透明度。 其次，通过为员工提供培训和发展机会，帮助他们不断提升自己的专业技能和综合素质，从而更好地适应市场需求和企业发展，提高企业的绩效和竞争力。 此外，我们还提供完整的薪酬福利计划，包括工资结构设计、福利政策制定和执行、绩效考核和奖惩机制等，以保证员工的满意度和忠诚度。 最后，我们帮助企业管理劳动关系，包括员工入职、转正、离职、退休等各个环节，确保企业与员工之间的良好合作关系，避免劳动纠纷的发生。 总之，今致人力致力于为企业提供全方位的人力资源服务，帮助企业获得更高的效益和更好的发展。