人事管理(eHR)

人事管理是根据HR分析员工的个性差异和需求差异,制定合理人才生命周期,合适展开培训,使之与企业效率相结合,从而最大限度地激励员工的主动性和创造性,达到人与事的最佳配合,这是员工管理的中心内容。 人事管理软件让HR从繁琐的业务流程中释放出来,关注员工工作体验,通过大数据分析提供多维度人力数据洞见,助力管理者科学管理决策。

人事管理是根据HR分析员工的个性差异和需求差异,制定合理人才生命周期,合适展开培训,使之与企业效率相结合,从而最大限度地激励员工的主动性和创造性,达到人与事的最佳配合,这是员工管理的中心内容。

人事管理软件让HR从繁琐的业务流程中释放出来,关注员工工作体验,通过大数据分析提供多维度人力数据洞见,助力管理者科学管理决策。

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薪人薪事人力资源云系统

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薪人薪事是数据驱动“人效提升”的智能数据化HRSaaS服务平台,致力于帮助企业提升人力资源管理能力,激发组织员工和工作活力,全面提升人才管理效能。打通“人力+财务+业务”多渠道、全业务的一体化数据体系,通过建立AI、集中、实时的数据中心,对业务、组织、人员的场景刻画自主学习,最终实现智能化、数据共享、快捷模型分析、精准决策依据,让企业科学管理提升效率,让组织积累经验提升效能,让个体激发活力提升价值,实现信息提升效率,数据洞见未来!在响应国家十四五规划、切实落地国家信息化建设大方针的过程中,薪人薪事将数据、算法、系统、平台与行业解决方案的知识沉淀融合,打造组织员工、薪酬考勤、招聘管理、绩效激励、培训管理、集团管理六大板块,组成智能数据化HRSaaS服务平台,帮助企业信息化建设,驱动人效提升。薪人薪事自2015年成立以来发展迅速,已经先后获得了A轮红杉资本中国基金5300万战略投资,B轮阿尔法公社、红杉资本中国基金的8560万元投资,C轮金蝶集团1.84亿元战略投资。目前我们已经得到了市场的广泛认可,拥有超过17000家企业客户,在人力资源领域覆盖超过100万垂直行业者,并获得百项行业大奖。薪人薪事始终以客户第一、追求卓越为最高纲领,通过数据化、智能化,把组织能力转换为企业竞争力,用企业竞争力帮助个人提升,助力中国经济腾飞!