领英-企业招聘和安心云人事哪个好用

领英是目前全球最大的职场社交网络。领英在各个方面评价颇高。领英社交化开发客户，有一个长期积累过程，润物细无声地让客户愿意通过你的添加好友邀请，与客户建立上领英好友关系，获得直接持续对话的机会。通过分享交流，可以关注行业动态、学习专业知识、提升职业技能、分析人物观点、分享商业洞察，在高速发展的互联网时代，可以让自己时刻保持对行业的敏感度，与时俱进，提升竞争力；通过领英可以寻找同学、同事、合作伙伴，搜索职位信息、公司资料，拓展人脉资源，发现更多的机会，开发自身的潜力。

1、调整到英文界面，中文界面中没有group分组；2、搜索，搜索的时候选择自己想要搜索的国家；3、关键词设置，找到目标客户；4、搜索群组，申请进群添加好友；5、营销自己的领英账号。把领英页面设置成英语效果会翻倍。LinkedIn不仅是一个找工作的平台，也是一个不错的外贸获客渠道。对海外许多跨境B2B从业者来说，他们有80%的社交平台客源都是來自LinkedIn，近8成的外贸营销人员也將它视作收集潜在外贸客户名单的有效来源。LinkedIn跨境B2B商机转换率排名第一。

首先注册领英帐号之后需要设计好自己的头像和资料，包括工作经历，教育经历，技能专长，个人成就等等，越完善越好。设计填写好资料后，每天坚持发布更新动态和写几篇高质量的文章，之后在进入到添加好友的工作里去会事半功倍。通过导入邮箱联系人来获得第一批的领英人脉。在领英上搜索寻找自己产品行业和潜在目标客户行业的国外名人，大V，先关注他。公司同事之间可以相互添加成为领英好友，也就是成为领英一度人脉。进行主动添加邀请，不需要要求过分精准，但一定要做好定位，只要是符合定位相关的客户都可以，这样才能让我们的人脉覆盖范围这个雪球滚起来。

安心云人事的领工资业务，包括员工登陆安心云人事app，查看工资明细，选择银行卡申请领取工资，以及企业在安心云人事平台上录入工资信息，给员工发放工资等。 首先，员工需要在安心云人事的app上进行登录，登录成功后，就可以查看工资明细，确认银行卡，并且可以选择银行卡申请领取工资。其次，企业也可以在安心云人事平台上录入工资信息，完成发放工资流程，实现统一管理，同时也可以实现安全可靠的自动发放。 安心云人事为企业和员工提供了领工资的便捷服务，帮助企业实现统一管理和安全自动发放，让员工可以更简单、更快捷地领取工资。

安心云人事是一个数字化运营服务平台，旨在为中小企业提供全套蓝领人力资源解决方案。安心云人事通过全面的统一管理，构建蓝领人力资源行业的统一标准，为企业打造一站式的人力资源服务体系。 安心云人事的服务主要集中于以下几个方面： 一、全员统一管理。安心云人事提供一站式的全员统一管理服务，让企业能够将所有蓝领员工的信息统一管理，实现全员统一管理。 二、智能薪资福利管理。安心云人事提供智能化的薪资福利管理服务，帮助企业准确把握蓝领人力资源，提升福利管理效率，确保薪资福利精准发放。 三、管理系统构建。安心云人事提供一站式的管理系统构建服务，帮助企业重新构建人力资源管理体系，统一标准、提高管理效率，有效解决人力资源管理中的问题。 四、流程优化服务。安心云人事的流程优化服务，将为企业带来更加精准、便捷的人力资源管理，有效提升企业的管理效率，提高企业的核心竞争力。 安心云人事的功能优势和服务特色，不仅使企业能够更好地管理蓝领人力资源，而且还能帮助企业提高绩效、提升效率，实现企业价值最大化。

安心云人事费用主要分为：月租费和技术服务费。 月租费主要包括：安心云人事系统的月租费和技术支持服务费。安心云人事系统的月租费根据使用人数和企业应用需求而定，以每单位每月收取的费用为准。技术服务费是按照企业合作期限和服务内容而定，具体以报价单为准。 安心云人事还提供专业的技术支持，技术支持费用也以报价单为准。我们提供多种技术支持服务，如系统设计、系统培训、系统升级、系统调试、系统维护等，根据企业的实际情况，为企业量身定制最适合的服务方案，以达到最佳运营效果。