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掌上工资条
易路People+
掌上工资条和易路People+哪个好用
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基本概括
评分情况
暂无评分
1点评
3.3
分
25点评
产品介绍
掌上云工资,只需5分钟建立单位电子工资条平台
易路People+是基于SaaS模式并天然于移动端的新一代人力资本管理云服务平台易路为企业提供整合“一站式”人力资源服务。
所属公司
深圳市君翔宇科技有限公司
上海易路软件有限公司
成立时间
2011年
2004年
融资情况
未融资
D轮,10亿
人员规模
11-50人
201-500人
主要客户规模
中型企业(100%)
中型企业(56%)
主要服务行业
-
科技(100%)
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功能
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客户规模
小型企业
(50人及以下)
0%
34%
中型企业
(51-1000人)
100%
56%
大型企业
(1000人以上)
0%
10%
客户行业
-
科技
100%
评分
综合评分
暂无评分
3.3
分
易用性
3.5
分
4.3
分
稳定性
暂无评分
4.2
分
售后服务
5.0
分
4.0
分
点评
有帮助的好评
陈文
租赁/商务服务/专业服务
招聘专员
掌上工资条,这个不仅能对个人的工资保密,而且针对考勤或者出勤日期都能给到很仔细
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胡先生
金融
客户经理
定位很准确,上下班打卡很方便,也有缺卡的纪录
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有帮助的差评
-
贝塔
租赁/商务服务/专业服务
人力资源主管
希望可以增加一些定制化的专业功能,表格,
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问答
热门问答
掌上工资条怎么用
3个回答
掌上工资条是一种通过手机应用或网页等方式,让员工可以随时随地查看自己的工资信息的服务。一般而言,您可以按照以下步骤使用掌上工资条: 1、下载并安装掌上工资条应用程序或进入相关网页。不同的服务提供商可能会有不同的应用程序或网页,您可以根据实际情况进行选择。 2、注册并登录您的账号。在应用程序或网页中,您需要注册并填写个人信息,例如姓名、手机号码等。有些服务提供商可能需要您输入公司的注册信息以便验证您的身份。 3、绑定您的工资账号。根据应用程序的提示,您需要输入您的工资信息,例如工资、奖金、扣除项、社保、公积金等,以便掌上工资条能够自动获取您的工资信息。 4、根据应用程序的提示进行认证。在绑定工资账号后,您可能需要使用短信验证码等方式进行身份验证,以确保您的工资信息得到保护。 5、登录您的账号,查看您的工资信息。在完成以上步骤后,您可以随时随地登录您的账号,查看您的工资信息。一般而言,您可以查看您的工资、奖金、扣除项、社保、公积金等内容,并且可以设置提醒功能,让您及时了解工资发放的情况。 如果您在使用过程中遇到问题,可以联系相应的服务提供商或查看相关的帮助文档,以获得更多帮助。
掌上工资条收费标准
3个回答
微信公众号(企业号)定制 定制费用 3,000 元,服务年费同上 “掌上工资条”是一款由上海亿嘉和信息技术有限公司开发的手机应用程序,主要提供薪酬查询、社保查询、个人所得税计算等服务。掌上工资条的收费标准因服务提供商和服务范围不同而有所差异。一些服务提供商会向企业收取一定的系统集成费用、年度服务费用等,同时也可能会收取一定的个人用户使用费用。有些服务提供商也可能提供免费的基础版服务,但高级功能可能需要付费。如果您需要了解更具体的收费信息,建议直接联系相关服务提供商进行咨询。
掌上工资条靠谱吗
3个回答
靠谱 掌上工资条使用了安全加密技术,保障用户信息的安全性,同时也通过了第三方机构的安全认证。用户可以通过应用程序方便快捷地查询自己的薪酬信息和社保缴纳情况,同时还能进行个人所得税的计算和查询。 综合来看,掌上工资条是由一家有较高技术实力和口碑良好的公司开发的应用程序,使用效果和靠谱性较高。但是,在使用过程中还是需要注意保护个人信息和数据的安全。如果有任何疑虑或问题,建议咨询相关机构或专业人士。
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易路软件怎么样
3个回答
还可以 易路软件是一家专注于人力资源管理领域的公司,为中大型企业提供以薪酬为核心的一站式人力资源服务云平台。易路软件的核心产品包括薪酬管理、员工选用育留管理、社保公积金等,帮助企业有效地管理员工的薪资、选用育留和社会保险公积金等,并能够有效管理企业整个人力资源生命周期,从而提升员工满意度,提高企业运营效率。 易路软件还提供多种自动化管理服务,包括假期管理、合同管理、体检管理、安全管理、考勤管理、职员转正管理等,帮助企业有效管理整个人力资源工作流程,更好地实现企业的人力资源管理目标。此外,易路软件还提供定制化的人力资源管理解决方案,帮助企业实现无缝的人力资源运营和管理,从而提升企业的核心竞争力。
易路软件是做什么的
3个回答
易路软件采用先进的云计算技术,使企业可以实时地获取、收集、处理和分析数据,提高人力资源管理的效率和质量。同时,易路软件还提供企业内部培训资源,帮助企业加快员工发展,促进企业发展。易路软件是一家专门为中大型企业提供以薪酬为核心的一站式人力资源服务云平台的公司。它提供的服务包括整合各类HR系统,有效地统筹管理员工的全生命周期,从选用到育留,涵盖人力资源管理的所有环节,为企业提供完整的薪酬管理、绩效考核、培训发展等功能,帮助企业实现从传统管理模式向“人力资源管理社会化”的模式转变,提高效率、降低成本。
易路People+产品平台怎么使用
5个回答
易路People+产品平台是一款集人力资源管理与企业应用于一体的综合性管理平台,旨在帮助企业实现人才招聘、员工管理、薪酬福利、绩效评估等全流程的优化。以下是使用易路People+产品平台的一些步骤: 1. 注册账号:首先,在易路People+产品平台官网上注册一个账号,填写相关信息并进行验证。 2. 创建企业:注册成功后,可以创建自己的企业,并且设置企业基本信息、组织架构和人员信息等。 3. 招聘管理:在易路People+产品平台上,可以发布岗位招聘信息,并且筛选候选人、面试安排、发放录用通知书等。 4. 员工管理:在易路People+产品平台上,可以对员工信息进行维护和查询,包括入职资料、工作经历、考勤记录等。 5. 薪酬福利:易路People+产品平台还提供了薪酬管理功能,可以对员工工资进行核算和调整,并且管理员工福利和奖惩制度等。 6. 绩效评估:易路People+产品平台还提供了绩效评估模块,可以根据设置的指标来评估员工的工作表现,并且进行排名和奖励等。 7. 数据分析:易路People+产品平台还提供了数据分析功能,可以对企业人力资源数据进行分析和统计,生成各种图表和报表,帮助企业决策。 以上就是使用易路People+产品平台的一些步骤和功能介绍,希望能对您有所帮助。
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