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汇通科技eHR系统
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点米科技
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基本概括

评分情况
2.0
3.6
产品介绍
一个拥有12个系统模块、上千种特殊问题解决方法的管理平台,给企业提供All In One的管理体验。
围绕HR打造一站式数字化人力资源服务平台
所属公司
苏州汇通软件科技有限公司
点米网络科技股份有限公司
成立时间
2004年
2005年
融资情况
未融资
2+1亿
人员规模
11-50人
5001-10000人
主要客户规模
中型企业(60%)
中型企业(48%)
主要服务行业
家电数码(50%)
-

功能

商家功能 商家提供的产品功能信息对比
共有功能
考勤管理
考勤管理
差异功能
智能花名册
智能花名册
招聘管理
招聘管理
组织管理
组织管理
组织架构图
组织架构图
薪酬管理
薪酬管理
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定价

免费试用
不支持
不支持
定制
不支持
不支持
价格套餐
-
获取独家报价
-
获取独家报价

客户规模

小型企业
(50人及以下)
35%
41%
中型企业
(51-1000人)
60%
48%
大型企业
(1000人以上)
5%
11%

客户行业

家电数码 50%
制造 50%
-
-

评分

综合评分
2.0
3.6
易用性
3.7
4.1
稳定性
3.8
4.0
售后服务
3.4
4.2

问答

热门问答
汇通科技eHR系统有什么功能?
4个回答
汇通科技eHR系统是一款全面的人力资源管理软件,具有许多功能和特性,可以帮助企业高效地管理其员工和HR流程。以下是该系统的主要功能: 1. 员工信息管理:汇通科技eHR系统可以帮助企业收集、存储和管理员工的个人信息、职业信息、学历、工作经验等信息。这些信息可以轻松地更新和维护,并且可以随时查询。 2. 招聘管理:该系统提供了一个完整的招聘管理模块,包括发布职位、筛选简历、面试安排、录用和入职等流程。这使得招聘过程更加高效和透明。 3. 绩效管理:汇通科技eHR系统可以帮助企业设置绩效目标和评估标准,并提供绩效考核报告。这有助于企业评估员工的绩效,制定激励措施和晋升计划。 4. 薪酬管理:该系统提供了一个薪酬管理模块,可以帮助企业管理员工的工资、奖金、津贴等信息。它还可以生成工资单和报表,以便企业更好地了解薪酬情况。 5. 培训管理:汇通科技eHR系统提供了一个培训管理模块,可以帮助企业制定培训计划、安排培训课程、记录员工的培训历史等。这有助于企业提高员工的技能和能力。 6. 假期管理:该系统提供了一个假期管理模块,可以帮助企业管理员工的假期申请、假期余额等信息。这使得假期管理更加简单和透明。 7. 数据分析和报表:汇通科技eHR系统提供了丰富的数据分析和报表功能,可以帮助企业分析员工数据、绩效数据、薪酬数据等。这有助于企业更好地了解其人力资源情况,并做出更好的决策。 总之,汇通科技eHR系统是一款强大的人力资源管理软件,具有许多功能和特性,可以帮助企业高效地管理其员工和HR流程。
点米科技是外包公司吗
3个回答
点米科技是一家专注于人力资源服务的科技公司,不是外包公司。 点米科技以“一站式”人力资源服务为核心,为企业提供从招聘到入职、从绩效考核到员工培训、从薪酬管理到社保管理等一系列企业人力资源管理服务。点米科技的产品线包括人力资源管理平台系统、全渠道招聘服务、专业员工福利服务及咨询等服务。 点米科技秉承“让管理更简单、让人力资源更高效”的使命愿景,为企业提供标准化、精准化、高效化的人力资源服务。其管理体系在行业内处于领先水平,通过自主研发的先进技术和完善的服务流程,帮助企业实现人力资源管理的标准化、规范化,实现有效的人力资源管理,提高企业的经营效率。 点米科技不仅专注于提供企业人力资源服务,而且还为企业提供战略性的解决方案,帮助企业更好地实现人力资源发展战略。点米科技团队由一批具有多年行业经验和专业知识的资深人力资源管理人士组成,为客户提供专业的咨询服务和全面的解决方案,帮助企业实现人力资源管理的提升。 综上所述,点米科技不是外包公司,而是专注于人力资源服务的科技公司。它通过自主研发的先进技术和完善的服务流程,为企业提供标准化、精准化、高效化的人力资源服务,实现有效的人力资源管理,提高企业的经营效率,帮助企业实现人力资源发展战略。

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