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基本概括
评分情况
3.3
分
8点评
暂无评分
4点评
产品介绍
让做工资变得简单,致力提高HR团队工作效率!
全场景化HCM SaaS+
所属公司
杰而杰(上海)数据科技有限公司
薪得付信息技术(上海)有限公司
成立时间
2023年
2004年
融资情况
未融资
E轮,8000万美元
人员规模
51-200人
-
主要客户规模
小型企业(66%)
大型企业(64%)
主要服务行业
-
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功能
商家功能
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共有功能
暂无共有功能
差异功能
档案管理
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微信小程序办理入职
微信小程序办理入职
多种考核体系
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假期配额及审批
假期配额及审批
培训数据记录
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支持
不支持
定制
不支持
不支持
价格套餐
标准版
5元
按人按月收取
获取独家报价
-
获取独家报价
客户规模
小型企业
(50人及以下)
66%
12%
中型企业
(51-1000人)
33%
24%
大型企业
(1000人以上)
1%
64%
评分
综合评分
3.3
分
暂无评分
易用性
4.7
分
3.7
分
稳定性
4.9
分
暂无评分
售后服务
4.9
分
4.1
分
点评
有帮助的好评
phevose
餐饮/住宿
人力资源专员
灵活的工资项配置,员工需要人脸识别才能查看工资单,这点非常安全!很便宜!!
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米粒子
建筑/房地产/物业
运营经理
方便简洁看到每月的薪资,微信公众号也可以登陆查询工资单,不用公司HR每个月发送
查看更多
有帮助的差评
李子园
公共管理/社会保障/社会组织
薪酬福利专员
相较于其他功能十分完善的系统来说,工资哥的集成性还不足,有待加强
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rostGo
互联网/电信/软件信息技术服务
人力资源专员
软件更新频率较低,反馈问题解决响应不是很及时
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客户案例
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康师
10000人以上
为康师傅集团提供高效、标准、专业的人力资源服务,全面提升员工满意度和敬业度
森马
5001-10000人
帮助森马9大核心子公司,20个渠道城市无缝进行数字化转型把控风险
拜耳
5001-10000人
实现了企业内部沟通扁平化,增强了员工的凝聚力、促进各部门之间的合作的目的
查看更多
分类
共有分类
人力资源一体化
人力资源一体化
特殊分类
绩效薪酬系统
-
产品截图
截图对比
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替代品
Tita OKR目标管理
北森iTalent
Tita360评估调查
workday
Tita 新绩效一体化
职薪人
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